4 Modi per fare in modo che LinkedIn lavori per te - dummies

È ora di scoprire che tipo di cose puoi fare su LinkedIn. Ecco alcuni argomenti che devi sapere per mettere piede nella porta di LinkedIn e davvero far funzionare il sito per te.

Usa LinkedIn per costruire il tuo marchio e profilo

Su LinkedIn, puoi costruire il tuo marchio. Il tuo nome, la tua identità, è un marchio. È la tua reputazione professionale. Le aziende spendono miliardi per assicurarsi di avere una certa opinione dei loro prodotti e quell'opinione, quella percezione, è la loro immagine di marca. Hai la tua immagine di marca nella tua vita professionale, e spetta a te possedere, definire e spingere il tuo marchio.

La maggior parte delle persone oggi ha diverse rappresentazioni online del proprio marchio personale. Alcune persone hanno i loro siti web, altri creano e scrivono blog e altri creano pagine di profilo su siti come Facebook. LinkedIn ti consente di definire un profilo e costruire il tuo marchio in base al tuo background professionale ed educativo.

Diversamente da un curriculum, in cui è necessario preoccuparsi della lunghezza e della formattazione della pagina, è possibile fornire sostanza e dettagli sul proprio profilo LinkedIn, inclusi eventuali lavori part-time, a contratto, senza scopo di lucro e di consulenza in aggiunta alla tradizionale esperienza professionale. Hai anche altre opzioni da considerare; ad esempio, è possibile

• scrivere il proprio riepilogo.

• Elenca tutti i gruppi a cui appartieni.

• Mostra qualsiasi iscrizione o affiliazione che hai.

• Cite onori e premi che hai ricevuto.

• Identifica eventuali brevetti o certificazioni che hai guadagnato.

• Fornire collegamenti a qualsiasi pubblicazione che hai scritto o pubblicato.

• Dai e ricevi approvazioni delle abilità delle persone.

• Dai e ricevi consigli da altre persone.

• Indica i tuoi interessi professionali.

• Carica presentazioni, progetti di grafica o esempi di portfolio che altri possono visualizzare.

• Invia link a siti Web ad altre parti della tua identità professionale, ad esempio un blog, un sito Web o un negozio di e-commerce in cui operi.

La parte migliore è che tu controlla e forma la tua identità professionale. Tu decidi quale dovrebbe essere il contenuto. Decidi cosa enfatizzare e cosa omettere. Decidi quanta informazione è visibile al mondo e quanto è visibile alle tue connessioni di primo grado.

Usa LinkedIn per cercare un lavoro ora o più tardi

Ad un certo punto della tua vita, probabilmente dovrai cercare un lavoro. Gli studi dimostrano che il 60-80 per cento di tutti i lavori non si trova attraverso una bacheca come Monster. com o un annuncio di giornale, ma piuttosto attraverso una rete formale o informale di contatti in cui il lavoro non è ancora pubblicato.LinkedIn semplifica alcune delle seguenti noiose operazioni di ricerca di lavoro:

• Trovare la persona giusta presso una società target, come un responsabile delle assunzioni in un determinato dipartimento, per discutere di aperture di lavoro immediate e future

• Ottenere un riferimento da un ex capo o collaboratore da utilizzare per una futura domanda di lavoro

• Ricerca di informazioni su un'azienda e posizione prima dell'intervista

• Abilitare i datori di lavoro giusti a trovarti e convalidare la tua esperienza e il tuo potenziale lavorativo prima di un'intervista

• Ricerca di annunci di lavoro pubblicati su una bacheca come quella su LinkedIn

Il potere nascosto di LinkedIn è che ti aiuta a trovare lavori che non stavi cercando o applicando direttamente. Questo è quando sei un cercatore di lavoro passivo, attualmente impiegato ma interessato all'opportunità giusta.

Questa pratica di ricerca di persone in cerca di lavoro passive sta crescendo rapidamente su LinkedIn, principalmente per i seguenti motivi:

• Le aziende possono eseguire ricerche dettagliate per trovare il candidato perfetto con tutte le parole chiave e le competenze giuste nel suo profilo, e quindi contattano la persona per vedere se è interessato.

• Gli utenti di LinkedIn dimostrano le loro capacità fornendo conoscenze sul sito, il che consente alle aziende di comprendere meglio le capacità passive del cercatore di lavoro. Ospita anche una vasta rete di gruppi sul sito. Ogni gruppo gestisce il proprio "forum di discussione" delle conversazioni, in cui gli utenti di LinkedIn possono porre una domanda o avviare una conversazione, e altri membri di LinkedIn possono fornire informazioni o link agli articoli pertinenti e continuare la discussione.

• Le aziende possono rivedere il profilo di una persona per fare controlli di riferimento in anticipo e intervistare solo le persone che ritengono sarebbero in grado di eguagliare la loro cultura aziendale.

• Le persone impiegate possono tranquillamente eseguire le proprie ricerche in qualsiasi momento per vedere cosa è disponibile, e possono seguire online senza decollare un giorno per un'intervista di persona o telefonica.

Le ricerche di LinkedIn mostrano che "Le persone con più di 20 connessioni hanno 34 volte più probabilità di essere avvicinate con un'opportunità di lavoro rispetto alle persone con meno di 5 connessioni. "Pertanto, le tue connessioni influenzano decisamente la tua ricerca di lavoro attiva o passiva.

Usa LinkedIn per scoprire preziose informazioni sulla tua professione

Oltre a ottenere informazioni sulla tua ricerca di lavoro, puoi utilizzare l'immenso database di LinkedIn di professionisti per scoprire quali competenze sembrano essere le più popolari in un determinato settore e titolo professionale. Puoi scoprire quanti project manager vivono entro 50 miglia da te. Puoi persino trovare dipendenti attuali o passati di un'azienda e intervistarli per quel lavoro.

LinkedIn ora ha centinaia di migliaia di pagine aziendali dettagliate che mostrano non solo statistiche aziendali ma anche assunzioni, promozioni, cambiamenti ed elenchi di dipendenti strettamente connessi con voi.

Usa LinkedIn per espandere la tua rete

LinkedIn ti aiuta a identificare e contattare i membri delle reti professionali di altre persone e, soprattutto, non devi contattarli tramite una chiamata a freddo, ma con la raccomandazione o l'introduzione del tuo amico.Inoltre, puoi scoprire di più sul tuo nuovo contatto prima di inviare il primo messaggio, quindi non devi perdere tempo a capire se si tratta di qualcuno che potrebbe essere utile alla tua rete.

Puoi anche incontrare nuove persone attraverso vari gruppi su LinkedIn. I gruppi di LinkedIn ti aiutano a entrare in contatto con altri membri con la stessa mentalità, cercare membri specifici del gruppo e condividere informazioni sul gruppo con altri membri.